Leitfäden zu AngabepflichtenDie Fragen, die einen Bericht ins Stocken bringen – geklärt

London Reporting Academy·Leitfäden zu Angabepflichten

Verstehen Sie die Fragen hinter den Standards.

Von Fachleuten verfasste Antworten auf die Fragen, die Berichtsteams ausbremsen. Jede beginnt mit dem Fazit, zeigt, auf welcher Anforderung sie beruht, erläutert die Bedingungen und das erforderliche Ermessen und verlinkt auf die Offenlegungskarten, die von der Entscheidung betroffen sind.

  • 478 Leitfäden veröffentlicht
  • Von Praktikerinnen und Praktikern verfasst, fachlich geprüft
  • Namentlich genannte prüfende Person mit Datum
  • Kostenlos lesbar

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Nicht sicher, wie Sie die Frage formulieren sollen? Beschreiben Sie die Situation.

Der Assistent antwortet auf Grundlage geprüfter LRA-Inhalte, benennt die fehlende Tatsache, statt eine zu erfinden, und verweist Sie auf den Leitfaden oder die Angabekarte, die für die Entscheidung maßgeblich ist. Ihre ersten beiden Antworten erhalten Sie ohne Anmeldung kostenlos.

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Antworten aus den veröffentlichten Leitfäden · 275 Offenlegungskarten · 1.211 indexierte Berichte

Leitfäden zu Angabepflichten

Omissions and claims

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ISSB·Explainer·Omissions and claims

UK SRS S2: Briefing für den Verwaltungsrat zu Berichtsgrundlage, wesentlichen Klimarisiken, Szenarien, Resilienz, finanziellen Auswirkungen, Treibhausgasen, Erleichterungen, Kennzahlen, Kontrollen und Genehmigung

Die Mitglieder des Verwaltungsrats sollten UK SRS S2 nicht genehmigen, indem sie nur fragen, ob der Bericht gut lesbar ist. Sie sollten zehn miteinander verbundene Bereiche hinterfragen: die genaue Berichtsgrundlage und Aussage; wesentliche klimabezogene Risiken und Chancen; die Gestaltung der Szenarioanalyse; die Schlussfolgerung zur Resilienz; gegenwärtige und erwartete finanzielle Auswirkungen; das Treibhausgasinventar und die Qualität von Scope 3; etwaige britische Erleichterungen und ungelöste Datenlücken; Branchenkennzahlen und Ziele; interne Kontrollen sowie Prüfung oder Assurance; und die Konsistenz im Jahresbericht, bei CDP, GRI, auf Websites und in anderen öffentlichen Aussagen.

Hilft Ihnen bei der EntscheidungOb die vorgeschlagene Offenlegung und Aussage durch eine vollständige Berichtsgrundlage, Wesentlichkeitsbeurteilung, Nachweise, Kontrollen und angemessene Genehmigungen gestützt werden.

Geprüft am 11 Aug 2026 15 min Leitfaden lesen →

ISSB·Explainer·Omissions and claims

IFRS S2 Klimaziele und Emissionsgutschriften: Brutto-, Netto- und glaubwürdige Aussagen

IFRS S2 verlangt nicht von jedem Unternehmen, ein Klima- oder Treibhausgasziel festzulegen. Gefordert ist die Offenlegung der Ziele, die das Unternehmen festgelegt hat, sowie der Ziele, die es aufgrund von Gesetzen oder Vorschriften erfüllen muss, wenn die Informationen wesentlich sind.

Hilft Ihnen bei der EntscheidungIFRS S2 Klimaziele und Emissionsgutschriften: Brutto-, Netto- und glaubwürdige Aussagen

Geprüft am 11 Aug 2026 18 min Leitfaden lesen →

ISSB·Decision guide·Omissions and claims

IFRS S1 Climate-First-Erleichterung

IFRS S1 E5 erlaubt es einem Unternehmen nur in seinem ersten jährlichen Berichtszeitraum, in dem es IFRS S1 anwendet, ausschließlich Informationen über klimabezogene Risiken und Chancen zu berichten. Das Unternehmen wendet IFRS S1 weiterhin insoweit an, als dieser Standard klimabezogene Informationen betrifft, und wendet IFRS S2 vollständig an; außerdem muss es angeben, dass es die Erleichterung genutzt hat.

Hilft Ihnen bei der EntscheidungOb Climate-First gewählt werden soll, welche Anforderungen von S1 weiterhin anwendbar sind und wie der Übergang im zweiten Jahr gestaltet werden soll.

Geprüft am 11 Aug 2026 13 min Leitfaden lesen →

ISSB·Decision guide·Omissions and claims

Erklärung der Übereinstimmung mit IFRS S1, Fundstelle des Berichts und Zeitpunkt der Veröffentlichung erklärt

Ein Unternehmen darf nur dann eine ausdrückliche und uneingeschränkte Erklärung der Übereinstimmung mit den IFRS Sustainability Disclosure Standards abgeben, wenn seine Angaben allen anwendbaren Anforderungen entsprechen. Die Erklärung ist das abschließende Ergebnis des Berichterstattungsprozesses und keine flexible Marketingformulierung.

Hilft Ihnen bei der EntscheidungErklärung der Übereinstimmung mit IFRS S1, Fundstelle des Berichts und Zeitpunkt der Veröffentlichung erklärt

Geprüft am 11 Aug 2026 16 min Leitfaden lesen →

Wie ein LRA-Leitfaden aufgebaut ist

Jede Antwort folgt derselben Systematik.

Sie sollten nach dem ersten Absatz mit dem Lesen aufhören können und trotzdem das gefunden haben, wonach Sie gesucht haben. Alles Weitere dient dazu, die Antwort gegenüber einem Reviewer zu begründen.

  1. 01
    Antwort

    Die Frage wird so formuliert, wie sie ein Reporting-Team stellen würde, und in den ersten Zeilen beantwortet.

  2. 02
    Grundlage

    Die offizielle Quelle und Ausgabe werden genannt und klar von unserer Auslegung getrennt.

  3. 03
    Beurteilung

    Die Punkte, die der Standard offenlässt, werden gekennzeichnet – ebenso, wie eine vertretbare Position aussieht.

  4. 04
    Maßnahme

    Die Antwort verweist auf die betroffenen Angaben und Nachweise, damit aus einer Entscheidung auszufüllende Felder werden.

  • Von Praktiker:innen verfasst und anschließend fachlich geprüft
  • Namentlich genannte prüfende Person mit Datum
  • Anforderungen getrennt von Praxis und Auslegung
  • Festgelegte Auslöser für die erneute Prüfung jeder Antwort

Abdeckung

Welche Rahmenwerke bereits Antworten haben.

Die Leitfaden-Ebene wird Rahmenwerk für Rahmenwerk verfasst, statt alle nur oberflächlich abzudecken; dadurch zeigt sie, wie weit die Ausarbeitung tatsächlich fortgeschritten ist. Die Offenlegungskarten, die die Anforderungen selbst abdecken, sind ihr voraus.

Antwort gefunden?

Aus der Entscheidung eine Offenlegung machen.

Eine Antwort klärt, was zu tun ist. In der Angabekarte wird daraus, welche Daten zu erheben, Verantwortliche zu benennen, Nachweise aufzubewahren und Formulierungen zu erstellen sind – und wenn der gesamte Berichtszyklus die Herausforderung ist, führt das Programm Sie gemeinsam mit einem Mentor anhand Ihrer eigenen Daten durch den gesamten Prozess.

Available as Guided Flex, Live Cohort, 1:1 Expert Mentorship or Corporate Programme.

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