Kern van de disclosure
▁Openbaarmaking 2-23 ▁Een▁organisatie▁moet▁haar▁algemene▁beleidstoezeggingen voor▁verantwoord▁ondernemen▁beschrijven, met▁inbegrip van▁haar▁specifieke▁beleidstoezegging om de▁mensenrechten te▁eerbiedigen. De▁openbaarmaking is▁niet▁beperkt▁tot▁beleid▁dat▁verband▁houdt met▁materiële▁onderwerpen of met▁materiële▁gevolgen,▁risico's en▁kansen.
▁Beleidsverbintenissen▁kunnen▁worden▁vastgelegd in▁een▁zelfstandig▁beleid of in▁verschillende▁documenten,▁zoals▁een▁gedragscode,▁mensenrechtenbeleid,▁milieubeleid of▁bedrijfspartnercode. De▁organisatie▁moet de▁verwachtingen,▁waarden,▁beginselen en▁gedragsnormen▁beschrijven die door de▁verbintenissen▁worden▁vastgesteld, in▁plaats van▁alleen documenttitels op te▁nemen.
De▁organisatie▁moet de▁gezaghebbende intergouvernementele▁instrumenten▁identificeren die in▁haar▁beleidsverbintenissen▁worden▁genoemd en die▁moeten▁worden▁onderscheiden van▁particuliere▁normen,▁certificeringen en▁vrijwillige▁initiatieven▁waaraan de▁organisatie▁deelneemt.
De▁organisatie▁moet▁melden of de▁beleidsverbintenissen▁bepalen▁dat due diligence. Due diligence is▁het▁proces▁dat▁wordt▁gebruikt om te▁identificeren,▁voorkomen, te▁beperken en▁rekening te▁houden met de▁wijze▁waarop de▁organisatie de▁feitelijke en▁potentiële▁negatieve▁effecten▁aanpakt.▁Financiële,▁juridische,▁overname, KYC of▁leverancier-screening procedures▁mogen▁niet▁worden▁gepresenteerd▁als verantwoordelijk-bedrijf-gedrag due diligence▁tenzij▁ze▁dit▁doel▁aanpakken.
De▁organisatie▁moet▁rapporteren of de▁beleidsverbintenissen de▁toepassing van▁het▁voorzorgsbeginsel▁voorschrijven. De▁officiële term ..voorzorgsbeginsel▁zou▁moeten▁worden▁gebruikt in▁plaats van▁algemene▁uitdrukkingen▁zoals ..voorzorgsaanpak . ..voorzichtige▁besluitvorming ..of ..risico-gebaseerde▁denken .
De▁organisatie▁moet▁verslag▁uitbrengen over de▁vraag of▁haar▁beleidstoezeggingen de▁mensenrechten▁eerbiedigen en▁moet▁ook▁haar▁specifieke▁beleidstoezegging om de▁mensenrechten te▁eerbiedigen, met▁inbegrip van de▁internationaal▁erkende▁mensenrechten en de▁categorieën▁belanghebbenden,▁waaronder▁risicogroepen of▁kwetsbare▁groepen,▁waarvoor de▁verbintenis▁bijzondere▁aandacht▁besteedt,▁afzonderlijk▁beschrijven.
De▁internationaal▁erkende▁mensenrechten▁omvatten ten▁minste de▁rechten die in de UN ▁Internationale wet op de▁rechten van de▁mens en de▁grondrechten van de▁Europese▁Unie ILO ▁Verklaring over de▁fundamentele▁beginselen en▁rechten op▁het▁werk.▁Indien de▁verbintenis▁betrekking▁heeft op▁alle▁internationaal▁erkende▁mensenrechten, is▁een▁korte▁verklaring van▁dit▁feit▁voldoende.▁Als▁het▁alleen▁betrekking▁heeft op▁geselecteerde▁rechten,▁moet de▁organisatie die▁rechten▁identificeren en▁kan▁verklaren de▁beperking.
De▁categorieën▁belanghebbenden en de▁gemelde▁risicogroepen of▁kwetsbare▁groepen▁moeten▁bijzondere▁aandacht▁besteden▁aan de▁beleidstoezegging▁zelf.▁Een▁beoordeling of effectbeoordeling van▁belanghebbenden▁kan de▁verbintenis▁ondersteunen,▁maar▁mag▁niet▁worden▁gebruikt▁als▁vervanging voor de▁beleidsformulering.
▁Voor▁elke▁beleidsverbintenis▁moet de▁organisatie▁een▁openbare link▁verschaffen▁waar de▁verbintenis▁openbaar is.▁Wanneer▁deze▁niet▁openbaar▁beschikbaar is,▁moet de▁organisatie de▁reden▁uitleggen.▁Een intranet of▁een▁beperkt portaal is▁geen▁publieke▁bron.
De▁organisatie▁moet▁het▁goedkeuringsniveau van▁elk▁beleid▁commitment en of▁het de▁organisatie▁het▁meest senior▁niveau.▁Het▁meest senior▁niveau▁kan▁het▁hoogste▁bestuursorgaan of de▁meest senior▁uitvoerend,▁afhankelijk van de▁organisatie .▁Commissie▁goedkeuring▁niet▁automatisch▁worden▁behandeld▁als▁goedkeuring op▁het▁hoogste▁niveau.
De▁organisatie▁moet▁aangeven in▁welke mate▁elke▁verbintenis van▁toepassing is op▁haar▁activiteiten en▁zakelijke▁relaties.▁Wanneer▁een▁verbintenis▁alleen van▁toepassing is op▁geselecteerde▁activiteiten of▁relaties,▁moeten▁deze▁worden▁geïdentificeerd. De▁organisatie▁moet▁ook▁uitleggen of▁zakelijke▁relaties▁verplicht▁zijn om de▁verbintenissen na te▁komen of▁alleen▁worden▁aangemoedigd om▁zich▁daaraan▁aan te▁passen.
De▁organisatie▁moet▁beschrijven▁hoe de▁verbintenissen▁worden▁meegedeeld▁aan▁werknemers,▁zakelijke partners en▁andere▁relevante▁partijen.▁Bovendien▁kan▁zij▁uitleggen of de▁verbintenissen▁moeten▁worden▁gelezen,▁overeengekomen of▁regelmatig▁ondertekend, de▁gebruikte▁communicatiekanalen, en▁hoe▁barrières▁worden▁verwijderd door▁middel van▁toegankelijke formaten en▁relevante▁talen.
▁Mededeling in▁het▁kader van de▁openbaarmaking 2-23 ▁moet▁worden▁onderscheiden van inbedding en▁uitvoering▁onder▁Openbaarmaking 2-24.▁Toewijzing van▁verantwoordelijkheid,▁integratie in▁operationele procedures,▁implementatie via▁zakelijke▁relaties en▁implementatietraining▁worden▁voornamelijk▁gerapporteerd▁onder▁Openbaarmaking 2-24.
▁Indien er▁geen▁beleidstoezegging of -praktijk▁bestaat,▁dient de▁organisatie▁dit▁feit▁rechtstreeks te▁melden. 2-23 ▁indien de▁vereiste▁informatie▁bestaat▁maar▁niet▁kan▁worden▁gerapporteerd. In▁dat▁geval▁moet de▁betrokken▁eis, de▁toepasselijke▁reden en de▁vereiste▁toelichting▁worden▁verstrekt in de GRI index.
Dit educatieve materiaal van LRA ondersteunt het opstellen van de disclosure. Raadpleeg voor de exacte vereisten altijd de officiële GRI-bron.
Voordat u begint
Voordat u begint
Een korte checklist voordat u deze disclosure opstelt — vink elk punt af zodra het geregeld is.
Voorbereiding
Belangrijkste voor te bereiden informatie
| Voorbereidingsveld | Wat vast te leggen | Aanwijzing voor bewijs | Eigenaar |
|---|---|---|---|
| ▁Beleidstoezeggingen en de▁inhoud▁ervan | ▁Beschrijf de▁verwachtingen,▁waarden,▁beginselen en▁gedragsnormen die▁zijn▁vastgelegd in de▁beleidsverbintenissen▁inzake▁verantwoord▁ondernemen. | Gedateerde▁brongegevens,▁bestuursdocumenten en▁goedkeuringsmateriaal ter▁ondersteuning van▁beleidsverbintenissen en de▁inhoud▁daarvan. | ▁Juridische /▁naleving |
| Authoritatieve intergouvernementele▁instrumenten | Identificeer de▁gezaghebbende intergouvernementele▁instrumenten▁waarnaar de▁verbintenissen▁verwijzen en▁onderscheid▁ze van▁particuliere▁initiatieven. | Gedateerde▁brongegevens,▁bestuursdocumenten en▁goedkeuringsmateriaal ter▁ondersteuning van▁gezaghebbende intergouvernementele▁instrumenten. | ▁Juridische /▁naleving |
| Verbintenissen▁inzake▁zorgvuldigheid | ▁Geef▁aan of in de▁verbintenissen▁wordt▁bepaald▁dat de due diligence▁moet▁worden▁toegepast voor▁feitelijke en▁potentiële▁negatieve▁effecten. | Gedateerde▁brongegevens,▁bestuursdocumenten en▁goedkeuringsmateriaal ter▁ondersteuning van▁verbintenissen▁inzake due-diligence. | ▁Juridische /▁naleving |
| Verbintenis met▁voorzorgsbeginsel | ▁Geef▁aan of in de▁verbintenissen▁het▁voorzorgsbeginsel▁wordt▁toegepast. | Gedateerde▁brongegevens,▁bestuursdocumenten en▁goedkeuringsmateriaal ter▁ondersteuning van de▁verbintenis van▁het▁voorzorgsbeginsel. | ▁Juridische /▁naleving |
| ▁Specifieke▁verbintenis om de▁mensenrechten te▁eerbiedigen | ▁Beschrijf de▁specifieke▁beleidstoezegging van de▁organisatie om de▁mensenrechten te▁eerbiedigen. | Gedateerde▁brongegevens,▁bestuursdocumenten en▁goedkeuringsmateriaal ter▁ondersteuning van de▁specifieke▁verbintenis om de▁mensenrechten te▁eerbiedigen. | ▁Juridische /▁naleving |
| ▁Rechten en▁groepen▁belanghebbenden die▁aandacht▁krijgen | ▁Vermeld de▁internationaal▁erkende▁categorieën▁mensenrechten en▁belanghebbenden, met▁inbegrip van▁risicogroepen of▁kwetsbare▁groepen, die▁bijzondere▁aandacht▁krijgen. | Gedateerde▁brongegevens,▁bestuursdocumenten en▁goedkeuringsmateriaal ter▁ondersteuning van▁rechten en▁belanghebbendengroepen die▁aandacht▁krijgen. | ▁Juridische /▁naleving |
| De▁koppeling▁tussen▁overheidsbeleid en▁beleid | ▁Voor▁elke▁beleidsverbintenis die▁publiekelijk▁beschikbaar is,▁een▁openbare link▁verschaffen. | Gedateerde▁brongegevens,▁bestuursdocumenten en▁goedkeuringsmateriaal ter▁ondersteuning van de▁koppeling▁tussen▁overheid en▁beleid. | ▁Juridische /▁naleving |
| ▁Reden▁een▁verbintenis is▁niet▁openbaar | ▁Leg▁uit▁waarom▁een▁beleidsbelofte▁niet▁openbaar is,▁indien van▁toepassing. | Gedateerde▁brongegevens,▁bestuursdocumenten en▁goedkeuringsmateriaal die de▁reden van▁een▁verbintenis▁ondersteunen,▁zijn▁niet▁openbaar. | ▁Juridische /▁naleving |
| ▁Goedkeuringsniveau | ▁Rapporteer▁het▁goedkeuringsniveau van▁elke▁verbintenis en of▁het▁het▁hoogste▁niveau van de▁organisatie is. | Gedateerde▁brongegevens,▁bestuursdocumenten en▁goedkeuringsbewijs ter▁staving van▁goedkeuringsniveau. | ▁Juridische /▁naleving |
| ▁Toepassingsgebied | ▁Rapporteer de mate▁waarin▁elke▁verbintenis van▁toepassing is op▁activiteiten en▁zakelijke▁relaties. | Gedateerde▁brongegevens,▁bestuursdocumenten en▁goedkeuringsbewijzen ter▁ondersteuning van de▁toepassingsgebied. | ▁Juridische /▁naleving |
| ▁Mededeling | ▁Beschrijf▁hoe▁verbintenissen▁worden▁meegedeeld▁aan▁werknemers,▁zakelijke partners en▁andere▁relevante▁partijen. | Gedateerde▁brongegevens,▁bestuursdocumenten en▁goedkeuringsmateriaal ter▁ondersteuning van▁communicatie. | ▁Juridische /▁naleving |
Hoe u dit voorbereidt
De gegevens opvragen
▁Verzoek om▁het▁bewijsmateriaal▁inzake de▁openbaarmaking
Vertaal de disclosure naar een interne bedrijfsvraag — en pas die daarna aan op het taalgebruik van uw organisatie.
▁Vermeld▁het▁volledige▁beleidsregister en -teksten, de▁referenties van▁het instrument, de due-diligence en▁het▁voorzorgsbeginsel,▁het▁toepassingsgebied van de▁mensenrechten, de▁openbare links, de▁goedkeuringsdossiers,▁het in▁kaart▁brengen van▁toepassingen en▁het▁bewijs van▁communicatie.
▁Gebruik de▁eigen▁rol van de▁organisatie en documentnamen,▁maar▁behoud de▁gedefinieerde GRI de▁hierboven▁beschreven▁termen en▁toepassingsgebied.
Beter verzoek
▁Vermeld▁het▁volledige▁beleidsregister en -teksten, de▁referenties van▁het instrument, de due-diligence en▁het▁voorzorgsbeginsel,▁het▁toepassingsgebied van de▁mensenrechten, de▁openbare links, de▁goedkeuringsdossiers,▁het in▁kaart▁brengen van▁toepassingen en▁het▁bewijs van▁communicatie.
Stel uw disclosure op
Notities die gegevens tot een disclosure maken
LRA-trainingssjablonen — pas ze aan op uw organisatie en controleer de officiële bron vóór goedkeuring.
Methodenotitie
Behoud van de▁gedefinieerde▁termen due diligence,▁voorzorgsbeginsel en▁internationaal▁erkende▁mensenrechten, en▁onderscheid▁publieke▁instrumenten van▁particuliere▁normen.
Contextnotitie
▁Vermeld▁rechtstreeks▁wanneer▁een▁beleidsvastlegging of -praktijk▁niet▁bestaat of▁wanneer▁een▁verbintenis▁niet▁openbaar is.
Downloadcentrum
Hulpmiddelen en formulieren voor de voorbereiding
Professionele voorbereidingstools voor GRI 2-23 — gratis met geverifieerde toegang via e-mail. Voer de code die we u sturen één keer in en gebruik downloads, rapportlinks en de LRA AI Assistant 24 uur lang.
Assurance-gereedheid
Controleer bij elke bewering het bewijs
| Bewering | Risico | Te controleren bewijs |
|---|---|---|
| ▁Beleidsverbintenissen en de▁inhoud▁ervan▁worden▁nauwkeurig en▁volledig▁gerapporteerd. | ▁Het▁antwoord▁laat de▁beleidsverbintenissen en de▁inhoud▁ervan▁weg, classificeert of overdrijft. | Gedateerde▁brongegevens,▁bestuursdocumenten en▁goedkeuringsmateriaal ter▁ondersteuning van▁beleidsverbintenissen en de▁inhoud▁daarvan. |
| De▁auteurs van intergouvernementele▁instrumenten▁worden▁nauwkeurig en▁volledig▁gerapporteerd. | ▁Het▁antwoord▁laat de▁gezaghebbende intergouvernementele▁instrumenten▁achterwege,▁geeft▁een▁verkeerde▁indeling of overdrijft. | Gedateerde▁brongegevens,▁bestuursdocumenten en▁goedkeuringsmateriaal ter▁ondersteuning van▁gezaghebbende intergouvernementele▁instrumenten. |
| Verbintenissen met▁een▁voldoende▁hoge mate van▁betrouwbaarheid▁worden▁nauwkeurig en▁volledig▁gerapporteerd. | De▁reactie▁laat de▁verplichting▁tot due-diligence▁weg, verwart of overschat. | Gedateerde▁brongegevens,▁bestuursdocumenten en▁goedkeuringsmateriaal ter▁ondersteuning van▁verbintenissen▁inzake due-diligence. |
| ▁Voorzorgsbeginsel▁verbintenis▁wordt▁nauwkeurig en▁volledig▁gerapporteerd. | ▁Het▁antwoord▁laat de▁verplichting▁inzake▁voorzorgsbeginsel▁achterwege, classificeert of overdrijft. | Gedateerde▁brongegevens,▁bestuursdocumenten en▁goedkeuringsmateriaal ter▁ondersteuning van de▁verbintenis van▁het▁voorzorgsbeginsel. |
| Er▁wordt▁nauwkeurig en▁volledig▁melding▁gemaakt van de▁specifieke▁inzet om de▁mensenrechten te▁eerbiedigen. | ▁Het▁antwoord▁laat de▁specifieke▁inzet voor de▁eerbiediging van de▁mensenrechten▁achterwege, verwart of overdrijft. | Gedateerde▁brongegevens,▁bestuursdocumenten en▁goedkeuringsmateriaal ter▁ondersteuning van de▁specifieke▁verbintenis om de▁mensenrechten te▁eerbiedigen. |
| ▁Rechten en▁belanghebbendengroepen die▁aandacht▁krijgen,▁worden▁nauwkeurig en▁volledig▁gerapporteerd. | De▁reactie▁laat de▁rechten van▁belanghebbenden en de▁aandacht van de▁belanghebbenden▁weg, verwart of overdrijft. | Gedateerde▁brongegevens,▁bestuursdocumenten en▁goedkeuringsmateriaal ter▁ondersteuning van▁rechten en▁belanghebbendengroepen die▁aandacht▁krijgen. |
| De▁koppeling▁tussen▁overheidsbeleid en▁overheid▁wordt▁nauwkeurig en▁volledig▁gerapporteerd. | ▁Het▁antwoord▁laat de▁koppeling▁tussen▁overheidsbeleid▁weg, verwart of overdrijft. | Gedateerde▁brongegevens,▁bestuursdocumenten en▁goedkeuringsmateriaal ter▁ondersteuning van de▁koppeling▁tussen▁overheid en▁beleid. |
| De▁reden▁waarom▁een▁verbintenis▁niet▁openbaar is,▁wordt▁nauwkeurig en▁volledig▁gerapporteerd. | ▁Het▁antwoord▁laat de▁reden▁achter▁dat▁een▁verbintenis▁niet▁openbaar is,▁wordt▁verkeerd▁geclassificeerd of▁overdreven. | Gedateerde▁brongegevens,▁bestuursdocumenten en▁goedkeuringsmateriaal die de▁reden van▁een▁verbintenis▁ondersteunen,▁zijn▁niet▁openbaar. |
| ▁Het▁goedkeuringsniveau▁wordt▁nauwkeurig en▁volledig▁gerapporteerd. | ▁Het▁antwoord▁laat▁het▁goedkeuringsniveau▁weg, verwart of overdrijft. | Gedateerde▁brongegevens,▁bestuursdocumenten en▁goedkeuringsbewijs ter▁staving van▁goedkeuringsniveau. |
| ▁Toepassingsgebied▁wordt▁nauwkeurig en▁volledig▁gerapporteerd. | ▁Het▁antwoord▁laat▁het▁toepassingsgebied▁weg,▁geeft▁een▁verkeerde▁indeling of▁geeft▁een te▁hoge status. | Gedateerde▁brongegevens,▁bestuursdocumenten en▁goedkeuringsbewijzen ter▁ondersteuning van de▁toepassingsgebied. |
| ▁Communicatie▁wordt▁nauwkeurig en▁volledig▁gerapporteerd. | ▁Het▁antwoord▁laat de▁communicatie▁weg, verwart of overdrijft. | Gedateerde▁brongegevens,▁bestuursdocumenten en▁goedkeuringsmateriaal ter▁ondersteuning van▁communicatie. |
Voor te bereiden bewijsdossier
Veelvoorkomende hiaten in de rapportage
Vraag de Study Studio AI-assistent naar deze disclosure
Krijg praktische antwoorden voor uw rapportagecontext. Uw eerste twee antwoorden zijn gratis — bevestig uw e-mailadres om 24 uur lang onbeperkt door te gaan.
Verwijzingen naar het raamwerk
Relevante GRI-vereisten en verwante disclosures
Beschikbare verwijzingen naar het raamwerk en aanpalende disclosures die relevant zijn voor deze vereiste.
GRI
GRI 2-23
binnen GRI 2: General Disclosures
Guides that settle this question
Gerelateerd & verkennen
Meer in GRI 2 → Volledige catalogus bekijken → Home van de Disclosure-bibliotheek → Zoeken in alle disclosures →
Ga dieper · GRI 2-23
Leer deze disclosure van begin tot eind op te stellen
This guide covers one disclosure. The GRI Standards Certified Training — taken as a bundle with an ESRS course — walks the full workflow: datapoints, evidence, drafting and assurance, with exercises on your own data.
Available as Guided Flex, Live Cohort, 1:1 Expert Mentorship or Corporate Programme.
Explore GRI training (ESRS bundle) →