London Reporting Academy

Nato dalla pratica del reporting. Costruito per la professione.

London Reporting Academy è il luogo in cui la pratica moderna del reporting viene insegnata, verificata e sviluppata — un’accademia costruita intorno al lavoro stesso.

Programmi, strumenti e quadro di competenze nascono da disclosure, dati e decisioni reali — grazie a professionisti impegnati in progetti per società FTSE 100 e Fortune Global 500. La pratica confluisce direttamente in ciò che insegniamo, valutiamo e costruiamo per la professione.

Non insegniamo reporting da osservatori. Facciamo il lavoro — e insegniamo partendo da lì.

Accademia di Reporting di Londra — Home
Sessione di formazione executive LRA — grande auditorium
Oltre 9.600 laureati
in EMEA, UE, UK, MENA, Asia

Nato dalla pratica. Riconosciuto dai datori di lavoro nel mondo.

GRI e ISSB Licenza globale
9,600+ Professionisti formati
200+ Progetti di disclosure
EMEA, MENA e Asia Portata globale
Come opera LRA

La pratica non affianca il programma. Lo crea.

Ogni incarico reale lascia un insegnamento: una decisione di disclosure, un problema di dati, una sfida di assurance, una migliore struttura delle evidenze o una nuova lettura di uno standard. Tutto confluisce in corsi, esercitazioni, strumenti e Study Studio.

Ciò che i professionisti incontrano in aula ritorna nella metodologia. Il quadro codifica le capacità che la professione richiede davvero. Norme, regolazione e mercato evolvono: il ciclo non si ferma.

01 Lavoro reale di reporting
02 Programma e strumenti
03 Formazione professionale
04 Quadro di competenze
ritorno alla pratica
LRA oggi

Un’accademia. Quattro parti connesse.

Un’accademia non è fatta solo di corsi. È pratica, formazione, strumenti e un quadro professionale che operano come un unico sistema.

Pratica
Consulenza e reporting sul campo — disclosure, materialità, sistemi, dati, preparazione all’assurance e decisioni del board.
Formazione professionale
Corsi e programmi nati direttamente da questa pratica e tenuti da chi svolge il lavoro.
Strumenti specialistici
LRA Study Studio, workflow di reporting, risorse pratiche e strumenti di conoscenza pensati per il lavoro moderno sulle disclosure.
Quadro di competenze
SRCF — il nostro lavoro per definire e strutturare le capacità richieste dalla professione del reporting di sostenibilità.
Costruire per la professione

Dall’insegnare gli standard al definire la capacità professionale.

Gli standard stabiliscono cosa devono divulgare le organizzazioni. Mancava un quadro comune per definire cosa deve saper fare chi produce quelle disclosure.

È questo il ruolo del Sustainability Reporting Competency Framework (SRCF) — un’iniziativa LRA per la comunità globale del reporting di sostenibilità. Offre un linguaggio comune delle competenze, strutturando conoscenze, giudizio e capacità applicate alla base del reporting professionale.

Esplora SRCF
Il nostro risultato

Dove la pratica del reporting diventa capacità professionale.

Non formiamo persone a ripetere uno standard. Le formiamo a interpretare requisiti, formulare giudizi difendibili, organizzare evidenze e produrre disclosure solide davanti a management, autorità, investitori e assurance.

Né base. Né avanzato. Pronto per il reporting.

"Non insegniamo livelli base o avanzato — per nessuno standard LRA. Insegniamo alle persone a diventare pronte per il report, al livello che il loro ruolo, organizzazione e contesto di reporting richiedono."

Quattro modi per costruirla: Guided Flex · Live Cohort · 1:1 Expert Mentorship · Corporate Programme Come formiamo

Il Nostro Metodo

Come costruiamo la competenza.

Sei principi che reggono ogni programma che erughiamo.

1

Prima la pratica

Il lavoro reale di reporting è la materia prima di ogni programma.

2

Profondità negli standard. Rigore nell’applicazione.

Conoscere con precisione il requisito — e ciò che serve per applicarlo in un’organizzazione reale.

3

Giudizio, non caselle

Il reporting professionale richiede scelte, evidenze e ragionamenti difendibili — è ciò che alleniamo.

4

Professionisti formano professionisti

La formazione è progettata e tenuta da persone che lavorano in cicli di reporting reali.

5

Persone dove conta il giudizio

L’IA offre velocità e continuità; il giudizio professionale resta umano in ogni percorso. Mai solo IA.

6

Aggiornato per concezione

Lavoro reale, cambi normativi e standard in evoluzione rientrano continuamente nel programma.

Leadership professionale

Guidato dal fondatore. Erogato da professionisti.

Dr. Ross Kurinko — Fondatore e Mentore Principale
Dr. Ross Kurinko su LinkedIn
GRI and ISSB-IFRS S1 & S2 Certified Global Trainer PhD, University of Cambridge, Oltre 15 anni di pratica nel reporting ESG — disclosure per FTSE 100 e Fortune Global 500 Consulente CSR qualificato EBRD

Dr. Ross Kurinko

Ross ha trascorso oltre 15 anni a costruire sistemi di reporting ESG in ambienti aziendali reali — dall'istituzione di framework di disclosure per una delle più grandi compagnie ferroviarie d'Europa alla consulenza per organizzazioni FTSE 100 e Fortune Global 500 in materia di materialità, governance e reporting pronto per l'assurance.

L’insegnamento nasce da questa pratica. Come lead mentor, Ross ha guidato personalmente centinaia di professionisti in percorsi intensivi basati sul feedback; i programmi LRA hanno formato oltre 9,600 professionisti nel mondo. Il lavoro continuo con GRI, S&P Global, Moody's, Sustainalytics e CDP porta nel programma la pratica attuale del mercato.

Ross è ufficialmente GRI and ISSB-IFRS S1 & S2 Certified Global Trainer. Ha un PhD e un diploma della University of Cambridge, è consulente CSR qualificato EBRD e autore di libri per agenzie ONU, oltre ad attività accademiche con Cambridge e Harvard.

LRA è guidata dal fondatore e realizzata da professionisti. Ross definisce la metodologia e guida i percorsi di mentoring di punta, mentre senior practitioner ESG, mentori e professionisti di supporto erogano l'esperienza di apprendimento nelle varie modalità.

La casa globale della pratica di rendicontazione

Imparare dal lavoro. Costruire capacità. Far avanzare la professione.

Prima disclosure, guida di una funzione reporting, consulenza o sviluppo della professione: LRA permette di imparare dalla pratica — e restituirle valore.