Суть раскрытия
Раскрытие 205-2 требует от организации сообщать степень, в которой информация о ее политиках и процедурах противодействия коррупции доведена до членов органов управления, работников и деловых партнеров, а также степень, в которой члены органов управления и работники прошли обучение по вопросам противодействия коррупции.
В отношении членов органов управления организация сообщает об общем количестве и процентной доле лиц, получивших информацию и прошедших обучение, с разбивкой по регионам. В отношении работников она сообщает количество и процентные доли лиц, получивших информацию и прошедших обучение, с разбивкой по категориям работников и регионам. В отношении деловых партнеров она сообщает количество и процентные доли лиц, получивших информацию, с разбивкой по типам деловых партнеров и регионам. Также описывается информирование любых других лиц или организаций.
Членов органов управления следует исключать из показателей по категориям работников. GRI рекомендует использовать информацию, раскрытую в рамках Раскрытия 405-1, для определения органов управления, их членов и категорий работников, а также рекомендует при необходимости оценивать общее количество деловых партнеров.
Информирование не следует ограничивать официальными инструктажами; оно может включать документированное распространение политик, вводное обучение, информирование в рамках договоров, уведомления на портале или другие каналы. В соответствии с действующим GRI 205-2 показатели обучения требуются для членов органов управления и работников, но не для деловых партнеров.
Организации следует определить используемые региональную таксономию, совокупность включаемых в отчетность лиц, дату отсечения, критерий информирования и критерий обучения. Дополнительно можно представить глобальный совокупный показатель, но он не заменяет требуемые разбивки.
Это учебное руководство LRA помогает в подготовке раскрытия. За точными требованиями всегда обращайтесь к официальному источнику Global Reporting Initiative.
Прежде чем начать
Прежде чем начать
Короткий чек-лист перед подготовкой этого раскрытия — отмечайте пункты по мере их закрытия.
Подготовка
Ключевая информация для подготовки
| Поле подготовки | Что зафиксировать | Подсказка по доказательствам | Ответственный |
|---|---|---|---|
| Идентифицированные органы управления | Рекомендовано GRI. Соберите и сверяйте этот элемент с использованием охвата, определённых терминов и основы расчёта, указанных в рассмотренном разделе «Фокус раскрытия информации». | Утверждённые исходные записи, файлы расчётов, сверки и свидетельства проверки, подтверждающие идентифицированные органы управления. | Отчётность в области устойчивого развития / владелец данных |
| Члены органов управления по регионам | Обязательно. Соберите и сверяйте этот элемент с использованием охвата, определённых терминов и основы расчёта, указанных в рассмотренном разделе «Фокус раскрытия информации». | Утверждённые исходные записи, файлы расчётов, сверки и свидетельства проверки, подтверждающие данные о членах органов управления по регионам. | Персонал / комплаенс / отчётность в области устойчивого развития |
| Количество коммуникаций органов управления | Обязательно. Соберите и сверяйте этот элемент с использованием охвата, определённых терминов и основы расчёта, указанных в рассмотренном разделе «Фокус раскрытия информации». | Утверждённые исходные записи, файлы расчётов, сверки и свидетельства проверки, подтверждающие количество коммуникаций органов управления. | Отчётность в области устойчивого развития / владелец данных |
| Процент коммуникаций органов управления | Обязательно. Соберите и сверяйте этот элемент с использованием охвата, определённых терминов и основы расчёта, указанных в рассмотренном разделе «Фокус раскрытия информации». | Утверждённые исходные записи, файлы расчётов, сверки и свидетельства проверки, подтверждающие процент коммуникаций органов управления. | Отчётность в области устойчивого развития / владелец данных |
| Количество обучения в области управления | Обязательно. Соберите и сверяйте этот показатель с использованием охвата, определенных терминов и основы расчета, указанных в рассмотренном аспекте раскрытия информации. | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и подтверждающие материалы проверки, подтверждающие количество обучения в области управления. | Персонал / Комплаенс / Отчетность в области устойчивого развития |
| Процентная доля обучения в области управления | Обязательно. Соберите и сверяйте этот показатель с использованием охвата, определенных терминов и основы расчета, указанных в рассмотренном аспекте раскрытия информации. | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и подтверждающие материалы проверки, подтверждающие процентную долю обучения в области управления. | Персонал / Комплаенс / Отчетность в области устойчивого развития |
| Численность работников без учета членов органа управления | Рекомендовано GRI. Соберите и сверяйте этот показатель с использованием охвата, определенных терминов и основы расчета, указанных в рассмотренном аспекте раскрытия информации. | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и подтверждающие материалы проверки, подтверждающие численность работников без учета членов органа управления. | Персонал / Комплаенс / Отчетность в области устойчивого развития |
| Категория работников | Обязательно. Соберите и сверяйте этот показатель с использованием охвата, определенных терминов и основы расчета, указанных в рассмотренном аспекте раскрытия информации. | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и подтверждающие материалы проверки, подтверждающие категорию работников. | Персонал / Комплаенс / Отчетность в области устойчивого развития |
| Регион работников | Обязательно. Соберите и сверяйте этот показатель с использованием охвата, определенных терминов и основы расчета, указанных в рассмотренном аспекте раскрытия информации. | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и подтверждающие материалы проверки, подтверждающие регион работников. | Персонал / Комплаенс / Отчетность в области устойчивого развития |
| Количество коммуникаций с сотрудниками | Требуется. Зафиксируйте и сверяйте этот показатель, используя охват, определенные термины и основу расчета, указанные в рассмотренном разделе «Фокус раскрытия». | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и подтверждающие проверку материалы по количеству коммуникаций с сотрудниками. | Персонал / Комплаенс / Отчетность в области устойчивого развития |
| Процент коммуникаций с сотрудниками | Требуется. Зафиксируйте и сверяйте этот показатель, используя охват, определенные термины и основу расчета, указанные в рассмотренном разделе «Фокус раскрытия». | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и подтверждающие проверку материалы по проценту коммуникаций с сотрудниками. | Персонал / Комплаенс / Отчетность в области устойчивого развития |
| Количество сотрудников, прошедших обучение | Требуется. Зафиксируйте и сверяйте этот показатель, используя охват, определенные термины и основу расчета, указанные в рассмотренном разделе «Фокус раскрытия». | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и подтверждающие проверку материалы по количеству сотрудников, прошедших обучение. | Персонал / Комплаенс / Отчетность в области устойчивого развития |
| Процент сотрудников, прошедших обучение | Требуется. Зафиксируйте и сверяйте этот показатель, используя охват, определенные термины и основу расчета, указанные в рассмотренном разделе «Фокус раскрытия». | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и подтверждающие проверку материалы по проценту сотрудников, прошедших обучение. | Персонал / Комплаенс / Отчетность в области устойчивого развития |
| Полная совокупность деловых партнеров | Требуемый знаменатель. Зафиксируйте и сверяйте этот показатель, используя охват, определенные термины и основу расчета, указанные в рассмотренном разделе «Фокус раскрытия». | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и подтверждающие проверку материалы по полной совокупности деловых партнеров. | Отчетность в области устойчивого развития / владелец данных |
| Расчетное общее количество деловых партнеров | Рекомендуется при необходимости. Зафиксируйте и сверяйте этот показатель, используя охват, определенные термины и основу расчета, указанные в рассмотренном разделе «Фокус раскрытия». | Утверждённые исходные записи, файлы расчётов, сверки и подтверждающие проверку материалы, обосновывающие оценочное общее количество деловых партнёров. | Отчётность в области устойчивого развития / владелец данных |
| Тип делового партнёра | Требуется. Соберите данные по этому показателю и сверяйте их, используя охват, определённые термины и основу расчёта, указанные в рассмотренном фокусе раскрытия информации. | Утверждённые исходные записи, файлы расчётов, сверки и подтверждающие проверку материалы, обосновывающие тип делового партнёра. | Отчётность в области устойчивого развития / владелец данных |
| Регион делового партнёра | Требуется. Соберите данные по этому показателю и сверяйте их, используя охват, определённые термины и основу расчёта, указанные в рассмотренном фокусе раскрытия информации. | Утверждённые исходные записи, файлы расчётов, сверки и подтверждающие проверку материалы, обосновывающие регион делового партнёра. | Отчётность в области устойчивого развития / владелец данных |
| Количество коммуникаций с деловыми партнёрами | Требуется. Соберите данные по этому показателю и сверяйте их, используя охват, определённые термины и основу расчёта, указанные в рассмотренном фокусе раскрытия информации. | Утверждённые исходные записи, файлы расчётов, сверки и подтверждающие проверку материалы, обосновывающие количество коммуникаций с деловыми партнёрами. | Отчётность в области устойчивого развития / владелец данных |
| Процент коммуникаций с деловыми партнёрами | Требуется. Соберите данные по этому показателю и сверяйте их, используя охват, определённые термины и основу расчёта, указанные в рассмотренном фокусе раскрытия информации. | Утверждённые исходные записи, файлы расчётов, сверки и подтверждающие проверку материалы, обосновывающие процент коммуникаций с деловыми партнёрами. | Отчётность в области устойчивого развития / владелец данных |
| Обучение деловых партнёров | Только дополнительный показатель в соответствии с текущей версией GRI 205-2. Соберите данные по этому показателю и сверяйте их, используя охват, определённые термины и основу расчёта, указанные в рассмотренном фокусе раскрытия информации. | Утверждённые исходные записи, файлы расчётов, сверки и подтверждающие проверку материалы, обосновывающие обучение деловых партнёров. | Работа с персоналом / Комплаенс / Отчётность в области устойчивого развития |
| Иные проинформированные лица или организации | Требуемое описание, где применимо. Зафиксируйте этот элемент и выполните его сверку с использованием охвата, определенных терминов и основы расчета в рассматриваемом раскрытии. | Утвержденные исходные документы, файлы расчетов, сверки и подтверждения проверки, относящиеся к иным проинформированным лицам или организациям. | Отчетность в области устойчивого развития / владелец данных |
| Критерий коммуникации | Требуемая методологическая информация. Зафиксируйте этот элемент и выполните его сверку с использованием охвата, определенных терминов и основы расчета в рассматриваемом раскрытии. | Утвержденные исходные документы, файлы расчетов, сверки и подтверждения проверки, относящиеся к критерию коммуникации. | Отчетность в области устойчивого развития / владелец данных |
| Критерий обучения | Требуемая методологическая информация. Зафиксируйте этот элемент и выполните его сверку с использованием охвата, определенных терминов и основы расчета в рассматриваемом раскрытии. | Утвержденные исходные документы, файлы расчетов, сверки и подтверждения проверки, относящиеся к критерию обучения. | Персонал / комплаенс / отчетность в области устойчивого развития |
| Отчетный период и основа отсечения | Требуемая методологическая информация. Зафиксируйте этот элемент и выполните его сверку с использованием охвата, определенных терминов и основы расчета в рассматриваемом раскрытии. | Утвержденные исходные документы, файлы расчетов, сверки и подтверждения проверки, относящиеся к отчетному периоду и основе отсечения. | Отчетность в области устойчивого развития / владелец данных |
| Региональная таксономия | Требуемая методологическая информация. Зафиксируйте этот элемент и выполните его сверку с использованием охвата, определенных терминов и основы расчета в рассматриваемом раскрытии. | Утвержденные исходные документы, файлы расчетов, сверки и подтверждения проверки, относящиеся к региональной таксономии. | Налоги / финансы / отчетность в области устойчивого развития |
| Причина непредоставления | Требуется в указателе содержания GRI, если применимо. Зафиксируйте и сопоставьте этот элемент, используя область охвата, определенные термины и основу расчета, указанные в рассматриваемом раскрытии. | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и доказательства проверки, подтверждающие причину непредоставления. | Отчетность в области устойчивого развития / владелец данных |
＋ Показать подпункты GRI 205-2 (рабочий чек-лист LRA)
Рекомендовано GRI. Зафиксируйте и сверьте этот элемент, используя область охвата, определенные термины и основу расчета, указанные в рассмотренном фокусе раскрытия.
Требуется. Зафиксируйте и сверьте этот элемент, используя область охвата, определенные термины и основу расчета, указанные в рассмотренном фокусе раскрытия.
Требуется. Зафиксируйте и сверьте этот элемент, используя область охвата, определенные термины и основу расчета, указанные в рассмотренном фокусе раскрытия.
Требуется. Зафиксируйте и сверьте этот элемент, используя область охвата, определенные термины и основу расчета, указанные в рассмотренном фокусе раскрытия.
Требуется. Зафиксируйте и сверьте этот элемент, используя область охвата, определенные термины и основу расчета, указанные в рассмотренном фокусе раскрытия.
Требуется. Зафиксируйте и сверьте этот элемент, используя область охвата, определенные термины и основу расчета, указанные в рассмотренном фокусе раскрытия.
Рекомендовано GRI. Зафиксируйте и сверьте этот элемент, используя область охвата, определенные термины и основу расчета, указанные в рассмотренном фокусе раскрытия.
Требуется. Зафиксируйте и сверьте этот элемент, используя область охвата, определенные термины и основу расчета, указанные в рассмотренном фокусе раскрытия.
Требуется. Зафиксируйте и сверьте этот элемент, используя область охвата, определенные термины и основу расчета, указанные в рассмотренном фокусе раскрытия.
Требуется. Зафиксируйте и сверьте этот элемент, используя область охвата, определенные термины и основу расчета, указанные в рассмотренном фокусе раскрытия.
Требуется. Зафиксируйте и сверьте этот элемент, используя область охвата, определенные термины и основу расчета, указанные в рассмотренном фокусе раскрытия.
Требуется. Зафиксируйте и сверьте этот элемент, используя область охвата, определенные термины и основу расчета, указанные в рассмотренном фокусе раскрытия.
Требуется. Зафиксируйте и сверьте этот элемент, используя область охвата, определенные термины и основу расчета, указанные в рассмотренном фокусе раскрытия.
Требуемый знаменатель. Зафиксируйте и сверьте этот элемент, используя область охвата, определенные термины и основу расчета, указанные в рассмотренном фокусе раскрытия.
Рекомендуется при необходимости. Зафиксируйте и сверьте этот элемент, используя область охвата, определенные термины и основу расчета, указанные в рассмотренном фокусе раскрытия.
Требуется. Зафиксируйте и сверьте этот элемент, используя область охвата, определенные термины и основу расчета, указанные в рассмотренном фокусе раскрытия.
Требуется. Зафиксируйте и сверьте этот элемент, используя область охвата, определенные термины и основу расчета, указанные в рассмотренном фокусе раскрытия.
Требуется. Зафиксируйте и сверьте этот элемент, используя область охвата, определенные термины и основу расчета, указанные в рассмотренном фокусе раскрытия.
Обязательно. Соберите и сверяйте этот элемент с использованием охвата, определённых терминов и основы расчёта, указанных в рассмотренном разделе «Фокус раскрытия информации».
Дополнительно только в соответствии с действующим GRI 205-2. Соберите и сверяйте этот элемент с использованием охвата, определённых терминов и основы расчёта, указанных в рассмотренном разделе «Фокус раскрытия информации».
Требуется описание, если применимо. Соберите и сверяйте этот элемент с использованием охвата, определённых терминов и основы расчёта, указанных в рассмотренном разделе «Фокус раскрытия информации».
Требуется методологическая информация. Соберите и сверяйте этот элемент с использованием охвата, определённых терминов и основы расчёта, указанных в рассмотренном разделе «Фокус раскрытия информации».
Требуется методологическая информация. Соберите и сверяйте этот элемент с использованием охвата, определённых терминов и основы расчёта, указанных в рассмотренном разделе «Фокус раскрытия информации».
Требуется методологическая информация. Соберите и сверяйте этот элемент с использованием охвата, определённых терминов и основы расчёта, указанных в рассмотренном разделе «Фокус раскрытия информации».
Требуется методологическая информация. Соберите и сверяйте этот элемент с использованием охвата, определённых терминов и основы расчёта, указанных в рассмотренном разделе «Фокус раскрытия информации».
Требуется в указателе содержания GRI, если применимо. Соберите и сверяйте этот элемент с использованием охвата, определённых терминов и основы расчёта, указанных в рассмотренном разделе «Фокус раскрытия информации».
Как это подготовить
Раскрытие 205-2 требует от организации сообщать о степени доведения ее политик и процедур противодействия коррупции до членов руководящего органа, работников и деловых партнеров, а также о степени прохождения членами руководящего органа и работниками обучения по вопросам противодействия коррупции.
Соберите и сопоставьте записи по следующим позициям: выявленные руководящие органы; члены руководящих органов по регионам; количество случаев информирования руководящих органов; доля информированных руководящих органов; количество обученных членов руководящих органов; доля обученных членов руководящих органов; численность работников без учета членов руководящих органов; категория работников; регион работников; количество информированных работников; доля информированных работников; количество обученных работников; доля обученных работников; полная численность деловых партнеров; расчетное общее количество деловых партнеров; тип делового партнера; регион делового партнера; количество информированных деловых партнеров; доля информированных деловых партнеров; обучение деловых партнеров; другие проинформированные лица или организации; критерий информирования; критерий обучения; основа определения отчетного периода и даты отсечения; региональная таксономия; причина непредоставления.
Применяйте Раскрытие 205-2, если соответствующая тема является существенной и это раскрытие имеет отношение к воздействиям организации или если применимый Отраслевой стандарт GRI предусматривает его представление в отчетности.
Подготовьте ответ с использованием определенных терминов, приведенных в области раскрытия; не заменяйте их более широкими внутренними обозначениями.
Перед утверждением проверьте окончательную формулировку на соответствие каждому требованию и подтверждающим записям руководящего органа или данным.
Запросить данные
Запросите подтверждающие материалы по раскрытию
Переведите раскрытие на язык внутреннего бизнес-вопроса, а затем адаптируйте его под терминологию вашей организации.
Предоставьте записи и сверки за отчетный период по Раскрытию 205-2: выявленные руководящие органы; члены руководящих органов по регионам; количество случаев информирования руководящих органов; доля информированных руководящих органов; количество обученных членов руководящих органов; доля обученных членов руководящих органов; численность работников без учета членов руководящих органов; категория работников; регион работников; количество информированных работников; доля информированных работников; количество обученных работников; доля обученных работников; полная численность деловых партнеров; расчетное общее количество деловых партнеров; тип делового партнера; регион делового партнера; количество информированных деловых партнеров; доля информированных деловых партнеров; обучение деловых партнеров; другие проинформированные лица или организации; критерий информирования; критерий обучения; основа определения отчетного периода и даты отсечения; региональная таксономия; причина непредоставления. Включите область охвата, определения, методы, допущения, ограничения, ответственных лиц и утверждения.
Используйте собственные наименования ролей и документов организации, но сохраняйте определенные термины GRI и описанную выше область охвата.
Более удачный запрос
Предоставьте записи и сверки за отчетный период по Раскрытию 205-2: выявленные руководящие органы; члены руководящих органов по регионам; количество случаев информирования руководящих органов; доля информированных руководящих органов; количество обученных членов руководящих органов; доля обученных членов руководящих органов; численность работников без учета членов руководящих органов; категория работников; регион работников; количество информированных работников; доля информированных работников; количество обученных работников; доля обученных работников; полная численность деловых партнеров; расчетное общее количество деловых партнеров; тип делового партнера; регион делового партнера; количество информированных деловых партнеров; доля информированных деловых партнеров; обучение деловых партнеров; другие проинформированные лица или организации; критерий информирования; критерий обучения; основа определения отчетного периода и даты отсечения; региональная таксономия; причина непредоставления. Включите область охвата, определения, методы, допущения, ограничения, ответственных лиц и утверждения.
Составьте раскрытие
Заметки, которые превращают данные в раскрытие
Учебные шаблоны LRA — адаптируйте их под вашу организацию и сверьтесь с официальным источником перед утверждением.
Примечание о методике
Организация должна определить используемые региональную таксономию, совокупность отчитывающихся лиц, дату отсечения, критерий информирования и критерий обучения. Дополнительно может быть представлена глобальная совокупность, но она не заменяет требуемую детализацию.
Примечание о контексте
Четко разграничивайте обязательные Требования, рекомендации GRI и дополнительные средства контроля подготовки LRA. Используйте причину непредоставления по GRI 1, если применимое требование не может быть представлено в отчетности.
Центр загрузок
Инструменты и формы для подготовки
Профессиональные инструменты подготовки отчетности для GRI 205-2 — бесплатно при подтвержденном email. Введите присланный код один раз и пользуйтесь загрузками, ссылками на отчеты и ИИ-ассистентом LRA в течение 24 часов.
01XLSРабочая книга по подготовке и аудитуТочки данных, риски, доказательства для проверки, ответственный и пакет доказательств.Получить бесплатно ↧
02XLSПакет для запроса данныхПисьмо-запрос, шаблон сообщения, поля ответа и структура утверждения.Получить бесплатно ↧
03PDFБиблиотечная карточкаОдностраничная сводка этой карточки раскрытия для печати.Получить бесплатно ↧
Готовность к заверению
Для каждого утверждения проверьте доказательства
| Утверждение | Риски | Доказательства для проверки |
|---|---|---|
| Информация о выявленных руководящих органах представлена точно и полностью. | В ответе не указаны, неправильно классифицированы или представлены с завышением выявленные руководящие органы. | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и доказательства проверки, подтверждающие информацию о выявленных руководящих органах. |
| Информация о членах руководящих органов по регионам представлена точно и полностью. | В ответе не указаны, неправильно классифицированы или представлены с завышением члены руководящих органов по регионам. | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и доказательства проверки, подтверждающие информацию о членах руководящих органов по регионам. |
| Информация о количестве случаев информирования руководящих органов представлена точно и полностью. | В ответе не указано, неправильно классифицировано или представлено с завышением количество случаев информирования руководящих органов. | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и доказательства проверки, подтверждающие информацию о количестве случаев информирования руководящих органов. |
| Информация о доле информированных руководящих органов представлена точно и полностью. | В ответе не указана, неправильно классифицирована или представлена с завышением доля информированных руководящих органов. | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и доказательства проверки, подтверждающие информацию о доле информированных руководящих органов. |
| Информация о количестве обученных членов руководящих органов представлена точно и полностью. | В ответе не указано, неправильно классифицировано или представлено с завышением количество обученных членов руководящих органов. | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и доказательства проверки, подтверждающие информацию о количестве обученных членов руководящих органов. |
| Информация о доле обученных членов руководящих органов представлена точно и полностью. | В ответе не отражена, неверно классифицирована или завышена доля обучения по вопросам управления. | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и подтверждающие проверку материалы, обосновывающие долю обучения по вопросам управления. |
| Численность работников, за исключением членов органа управления, отражена достоверно и полно. | В ответе не отражена, неверно классифицирована или завышена численность работников, за исключением членов органа управления. | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и подтверждающие проверку материалы, обосновывающие численность работников, за исключением членов органа управления. |
| Категория работников отражена достоверно и полно. | В ответе не отражена, неверно классифицирована или завышена категория работников. | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и подтверждающие проверку материалы, обосновывающие категорию работников. |
| Регион работников отражен достоверно и полно. | В ответе не отражен, неверно классифицирован или завышен регион работников. | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и подтверждающие проверку материалы, обосновывающие регион работников. |
| Количество коммуникаций с работниками отражено достоверно и полно. | В ответе не отражено, неверно классифицировано или завышено количество коммуникаций с работниками. | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и подтверждающие проверку материалы, обосновывающие количество коммуникаций с работниками. |
| Доля коммуникаций с работниками отражена достоверно и полно. | В ответе не отражена, неверно классифицирована или завышена доля коммуникаций с работниками. | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и подтверждающие проверку материалы, обосновывающие долю коммуникаций с работниками. |
| Количество работников, прошедших обучение, отражено достоверно и полно. | В ответе не отражено, неверно классифицировано или завышено количество работников, прошедших обучение. | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и подтверждающие проверку материалы, обосновывающие количество работников, прошедших обучение. |
| Доля работников, прошедших обучение, отражена достоверно и полно. | В ответе не отражена, неверно классифицирована или завышена доля работников, прошедших обучение. | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и подтверждающие проверку материалы, обосновывающие долю работников, прошедших обучение. |
| Полная численность деловых партнеров отражена достоверно и полно. | В ответе не отражена, неверно классифицирована или завышена полная численность деловых партнеров. | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и подтверждающие проверку материалы, обосновывающие полную численность деловых партнеров. |
| Оценочное общее число деловых партнеров отражено достоверно и полно. | В ответе не отражено, неверно классифицировано или завышено оценочное общее число деловых партнеров. | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и подтверждающие проверку материалы, обосновывающие оценочное общее число деловых партнеров. |
| Тип делового партнера отражен достоверно и полно. | В ответе не отражен, неверно классифицирован или завышен тип делового партнера. | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и подтверждающие проверку материалы, обосновывающие тип делового партнера. |
| Регион деловых партнеров представлен точно и полно. | В ответе не указан, неверно классифицирован или завышен регион деловых партнеров. | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и подтверждения проверки, обосновывающие данные о регионе деловых партнеров. |
| Количество коммуникаций с деловыми партнерами представлено точно и полно. | В ответе не указано, неверно классифицировано или завышено количество коммуникаций с деловыми партнерами. | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и подтверждения проверки, обосновывающие данные о количестве коммуникаций с деловыми партнерами. |
| Доля коммуникаций с деловыми партнерами представлена точно и полно. | В ответе не указана, неверно классифицирована или завышена доля коммуникаций с деловыми партнерами. | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и подтверждения проверки, обосновывающие данные о доле коммуникаций с деловыми партнерами. |
| Обучение деловых партнеров представлено точно и полно. | В ответе не указано, неверно классифицировано или завышено обучение деловых партнеров. | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и подтверждения проверки, обосновывающие данные об обучении деловых партнеров. |
| Информация о других лицах или организациях, которым она была предоставлена, представлена точно и полно. | В ответе не указаны, неверно классифицированы или завышены данные о других лицах или организациях, которым была предоставлена информация. | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и подтверждения проверки, обосновывающие данные о других лицах или организациях, которым была предоставлена информация. |
| Критерий коммуникации представлен точно и полно. | В ответе не указан, неверно классифицирован или завышен критерий коммуникации. | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и подтверждения проверки, обосновывающие данные о критерии коммуникации. |
| Критерий обучения представлен точно и полно. | В ответе не указан, неверно классифицирован или завышен критерий обучения. | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и подтверждения проверки, обосновывающие данные о критерии обучения. |
| Основа определения отчетного периода и отсечения представлена точно и полно. | В ответе не указана, неверно классифицирована или завышена основа определения отчетного периода и отсечения. | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и подтверждения проверки, обосновывающие основу определения отчетного периода и отсечения. |
| Региональная таксономия представлена точно и полно. | В ответе не указана, неверно классифицирована или завышена региональная таксономия. | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и подтверждения проверки, обосновывающие региональную таксономию. |
| Причина непредоставления информации представлена точно и полно. | В ответе не указана, неверно классифицирована или завышена причина непредоставления информации. | Утвержденные исходные записи, файлы расчетов, сверки и подтверждения проверки, обосновывающие причину непредоставления информации. |
Пакет доказательств для подготовки
Типичные пробелы в отчётности
Объединение членов органа управления с работниками.
Рассмотрение обучения деловых партнеров как обязательного показателя, предусмотренного действующей версией GRI 205-2.
Использование внутренних обозначений вместо определенных терминов GRI.
Отсутствие прослеживаемых подтверждающих материалов для обязательного поля подготовки.
Рассмотрение рекомендаций GRI как обязательных требований или обязательных требований как необязательных.
Публикация оценок, исключений или частичного охвата без методов, допущений и применимой причины непредставления.
Спросите AI-ассистента Study Studio об этом раскрытии
Получайте практические ответы с учетом вашего контекста подготовки отчетности. Первые два ответа бесплатны — подтвердите email, чтобы пользоваться без ограничений в течение 24 часов.
Попробовать
Как подготовить GRI 205-2?
Какие данные нужно собрать?
Каких ошибок избегать?
2 бесплатных ответа
Ссылки на стандарты
Соответствующие требования GRI и смежные раскрытия
Доступные ссылки на стандарты и близкие раскрытия, полезные при подготовке этого требования.
GRI
GRI 205-2
в составе GRI 205: Anti-corruption
Связанное и другое
Operations assessed for risks related to corruption → КарточкаConfirmed incidents of corruption and actions taken → Карточка
Все раскрытия →
Больше в GRI 205 → Открыть полный каталог → Главная Библиотеки раскрытий → Искать по всем раскрытиям →
Узнать больше · GRI 205-2
Научитесь готовить это раскрытие от начала до конца
This guide covers one disclosure. The GRI Standards Certified Training — taken as a bundle with an ESRS course — walks the full workflow: datapoints, evidence, drafting and assurance, with exercises on your own data.
Available as Guided Flex, Live Cohort, 1:1 Expert Mentorship or Corporate Programme.
Explore GRI training (ESRS bundle) →
Как построена эта библиотека
1 211 опубликованных отчётов проиндексировано
315 012 страниц с постраничными ссылками
272 карточек раскрытий, созданных практиками