ISO und UNDP veröffentlichen ISO/UNDP 53001:2026 für SDG-Managementsysteme
ISO/UNDP 53001 führt einen formalen Managementsystemansatz zur Umsetzung der SDGs ein und verlagert den Fokus von einer umfassenden Ausrichtung hin zu messbaren Maßnahmen und Leistungen.
Die International Organization for Standardization (ISO) und das United Nations Development Programme (UNDP) veröffentlichten ISO/UNDP 53001:2026, Managementsysteme für die Ziele für nachhaltige Entwicklung der Vereinten Nationen (SDGs) – Anforderungen am 28 September 2026.
ISO bezeichnet ihn als den weltweit ersten Internationalen Standard für das Management des organisatorischen Beitrags zu den Zielen für nachhaltige Entwicklung (SDGs) und als das erste weltweit vereinbarte, anforderungsbasierte Managementsystem für die SDGs.
Der Standard legt Anforderungen für die Integration nachhaltiger Entwicklung in den Zweck, die Strategie, die Geschäftstätigkeit und die Entscheidungsfindung einer Organisation durch ein strukturiertes Managementsystem fest.
Was ISO/UNDP 53001 fordert
ISO/UNDP 53001 legt eine strukturierte Vorgehensweise fest, mit der Organisationen ihren Beitrag zu den SDGs steuern können. Er deckt sowohl positive als auch negative Auswirkungen ab, verlangt die Einbeziehung relevanter interessierter Parteien und verknüpft SDG-bezogene Ziele mit der Datenerhebung und der Bewertung der Leistung.
Die Norm erkennt auch die Verknüpfungen zwischen den SDGs an. Von Organisationen wird erwartet, dass sie bei der Festlegung und Verfolgung SDG-bezogener Ziele Synergien, Zielkonflikte und unbeabsichtigte Folgen berücksichtigen.
Das Managementsystem folgt dem Plan-Do-Check-Act-Ansatz, wobei Ziele in die Umsetzung, Überprüfung und kontinuierliche Verbesserung überführt werden. Organisationen können sich auf die für ihren Zweck und Kontext relevantesten SDGs konzentrieren und gleichzeitig die Beziehungen zwischen ihnen berücksichtigen.
ISO/UNDP 53001 ist für ein breites Spektrum von Organisationen konzipiert, von Unternehmen und öffentlichen Einrichtungen bis hin zu Bildungseinrichtungen und Organisationen der Zivilgesellschaft. Es kann auch in etablierte Managementsysteme wie ISO 9001 und ISO 14001 integriert werden.
Aufbauend auf früheren ISO–UNDP-Leitlinien
In 2024 veröffentlichten ISO und UNDP ISO/UNDP PAS 53002:2024, Leitlinien für den Beitrag zu den Zielen für nachhaltige Entwicklung der Vereinten Nationen (SDGs), die Leitlinien für die Steuerung und Optimierung des Beitrags einer Organisation zur nachhaltigen Entwicklung bieten.
ISO/UNDP 53001:2026 ist eine eigenständige, ergänzende Norm. Sie legt formale Anforderungen an ein SDG-Managementsystem fest.
ISO und UNDP entwickeln außerdem ISO/UNDP FDIS 53002, Managementsysteme für die Nachhaltigkeitsziele der Vereinten Nationen (SDGs) – Umsetzungshilfe. Die Norm befindet sich derzeit in der Phase des Schlussentwurfs einer Internationalen Norm und wird nach ihrer Veröffentlichung ISO/UNDP PAS 53002:2024 ersetzen.
Die beiden Dokumente haben unterschiedliche Funktionen: ISO/UNDP 53001 legt die Anforderungen fest, während ISO/UNDP 53002 Leitlinien für deren Umsetzung bereitstellt.
Was sich in der Praxis ändert
ISO/UNDP 53001 formalisiert, wie Organisationen ihren Beitrag zu den SDGs steuern – von der Festlegung von Zielen bis zur Überprüfung der Fortschritte.
Für Nachhaltigkeitsteams kann dies eine engere Abstimmung mit operativen Funktionen und eine systematischere Einbindung relevanter interessierter Parteien erfordern. Der Standard fordert Organisationen außerdem auf, zu berücksichtigen, wie Fortschritte in einem Bereich an anderer Stelle Zielkonflikte oder unbeabsichtigte nachteilige Auswirkungen hervorrufen können.
Für Berichtsteams liegt der wichtigste Nutzen in der Qualität der zugrunde liegenden Informationen. Ein strukturierterer Managementprozess kann klarere Nachhaltigkeitsangaben unterstützen, während die Anforderungen an die Berichterstattung weiterhin aus den Berichtsrahmenwerken hervorgehen, die eine Organisation anwendet.
Für die Nutzung über 2030 hinaus konzipiert
ISO erklärt, dass ISO/UNDP 53001 sowohl die aktuellen SDGs als auch nachfolgende globale Ziele unterstützen soll, die die 2030 Agenda ablösen könnten.
Wie alle Internationalen Normen der ISO wird sie dem regelmäßigen systematischen Überprüfungsprozess der ISO unterzogen, um sicherzustellen, dass sie relevant und zweckgeeignet bleibt.
Die wesentliche Neuerung ist die Einführung eines weltweit vereinbarten, anforderungsbasierten Managementsystems für die SDGs. Es bietet eine gemeinsame Struktur, um Prioritäten im Zusammenhang mit den SDGs in Umsetzung, Leistungsüberprüfung und kontinuierliche Verbesserung zu überführen.
